Varsling

Varsling er positivt 

Redningsselskapet ønsker en organisasjonskultur basert på åpenhet, der eventuelle kritikkverdige forhold tas opp, diskuteres og løses.  

I Redningsselskapet jobber vi hardt hver dag for å forsøke å unngå kritikkverdige forhold i virksomheten vår. Hvis du likevel oppdager kritikkverdige forhold, ønsker vi selvsagt å gjøre noe med dem. Varsling om kritikkverdige forhold kan dermed bidra til å utvikle Redningsselskapet positivt. 

Redningsselskapet håndterer mottatte varsler i tråd med «Redningsselskapets rutiner for varsling». 

Hvordan varsler du? 

Du bør varsle skriftlig enten per e-post eller brev, men du kan også varsle muntlig. For å sikre god saksbehandling oppfordrer vi deg til skriftlig varsling. 

Redningsselskapet har opprettet en varslingskanal (Vis e-post), som også kan benyttes av eksterne for varsling om mulig kritikkverdige forhold i Redningsselskapet. Varslingskanalen administreres av juridisk rådgiver i Redningsselskapet. Dersom varselet gjelder juridisk rådgiver, skal varselet sendes til generalsekretæren. Dersom varselet gjelder generalsekretæren, skal varselet sendes til presidenten. Dersom varselet gjelder presidenten eller andre medlemmer av landsstyret, skal varselet sendes til leder for kontrollkomiteen.

Du står videre fritt til å varsle eksternt til offentlige tilsynsmyndigheter som Arbeidstilsynet, Sjøfartsdirektoratet, Økokrim, Konkurransetilsynet mv.  

Du kan også varsle eksternt til media eller offentligheten, dersom  

• du er i aktsom god tro om innholdet i varselet 
• varselet gjelder kritikkverdige forhold som har allmenn interesse, og  
• du først har varslet internt eller har grunn til å tro at intern varsling ikke vil være hensiktsmessig. 

Innholdet i varselet 

I varselet bør du nevne: 

• navnet ditt og stillingen din 
• de kritikkverdige forholdene, inkludert dato(er) og sted  
• hvem som kjenner til forholdet fra før, og ditt syn på hvem som bør informeres eller involveres i saken  
• annen informasjon som du mener er relevant 

Du må ha rimelig grunn til å tro at forholdene du varsler om, er riktige. Du må ikke framsette bevisst uriktige eller ubegrunnede påstander.